Coraz bardziej popularne stają się wyjazdy dla firm. Jest to moda, która przyszła do nas z zachodu, jak wiele zwyczajów. Nie wszystkie firmy mogą sobie pozwolić na organizowanie takich wyjazdów. Te które na to stać, mają nieograniczone pole do popisu.
Wyjazdy dla firm w obrębie kraju, to dzisiaj żaden wyczyn. Czymś niezwykłym jest zorganizować zagraniczną wycieczkę dla pracowników, w dodatku kilkudniową. W ofertach są wyjazdy dla firm nastawione na zwiedzanie, poznawanie obcej kultury i wylegiwanie się na plaży lub bardziej aktywne, na przykład wspinaczki wysokogórskie, żeglowanie czy narty w Alpach. Oczywiście nie wszyscy pracownicy będą się nadawali do tego typu eskapad. Dlatego oferta jest najczęściej kierowana do firm średniej wielkości, z branż nowoczesnych, które zarabiają dużo i zatrudniają młodych pracowników. Także nie wszystkim pracownikom taki wyjazd się należy, dlatego zarząd często wybiera tych, którzy się wykazują, a wyjazd jest określany mianem motywacyjnego. Motywuje on całą firmę do walki o dodatkowe wynagrodzenie w postaci opłaconej atrakcyjnej wycieczki. Psychologia już dawno odkryła to, że nagroda bardziej pobudza do działania niż kara. Tak więc zamiast stresować swoich pracowników na dywaniku, może lepiej obiecać im przysłowiową marchewkę. Wyjazdy dla firm często łączą przyjemne z pożytecznym. Chodzi o wyjazdy szkoleniowe. Szkolenie mogłoby się odbyć w firmie, ale w ośrodku szkoleniowym oprócz poszerzania wiedzy ze swojej branży, pracownicy mają też zapewnione pewne atrakcje w czasie wolnym.
Brak komentarzy.
Dodawanie komentarzy zostało zablokowane.